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员工无过错被辞 申请仲裁被判职场“重婚罪”
明明有劳动合同，自己也没有犯错误，却被单位开除。觉得很不公平的刘某来到南京市总工会法律援助中心，要求劳动仲裁。可是仲裁结果却判刘某败诉。原因是，刘某“一女二嫁”，犯了“重婚罪”。 200X年4月，南京某科技公司招到一位自称不满意原单位待遇跳槽的小伙子刘某，并与其签订了劳动合同书。在签合同的时候，刘某提出，自己原有的档案关系不变，也不要
重婚证据
打官司，必须要取得证据，这是诉讼取胜关键。能证明案件真实情况的一切事实，都是证据。刑事诉讼证据包括：物证、书证;证人证言;被害人陈述;犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;鉴定结论;勘验、检查笔录;视听资料。要起诉重婚罪也就要收集重婚的证。 重婚行为认定 根据最高人民法院《关于如何认定重婚行为
重婚起诉书
当夫妻双方之间不能就离婚事项达成一致或者虽然愿意离婚、但未能就子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的，一方或双方要求离婚的，可向法院提起离婚诉讼。 重婚起诉书范本 民事起诉状 原告：XXX，女，XX年X月XX日出生，汉族，北京XX公司职员，住北京市海淀区XX园XX号X单元XX号。
重婚罪的认定标准
重婚罪的认定标准 一、 重婚罪的认定 重婚罪是指有配偶又与他人结婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。所谓有配偶，是指男人有妻、女人有夫，而且这种夫妻关系未经法律程序解除尚在存续的，即为有配偶的人;如果夫妻关系已经解除，或者因配偶一方死亡夫妻关系自然消失，即不再是有配偶的人。所谓又与他人结婚，包括骗取合法手续登记结婚的和虽未经婚姻登记手续但以夫妻关系
重婚罪财产
因重婚罪起诉离婚分配财产的，夫妻中无过错方可以提出(有证据证明的)损害赔偿的请求。 重婚罪财产分配分析 婚姻法第四十六条 有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿： (一)重婚的; (二)有配偶者与他人同居的; (三)实施家庭暴力的; (四)虐待、遗弃家庭成员的